Bij de Confiserie Napoleon is de behoefte ontstaan om de efficiëntie in de productie te verhogen door middel van Sociale Innovatie. De OP-Zuid subsidie is een stimulans geweest om het Sociale Innovatie verbeteringstraject op te starten. In 2010 is gestart met een SIA-project op de kokerij. Er zijn nieuwe werkprocessen ontwikkeld, waardoor nog efficiënter kan worden gewerkt en afdelingen beter op elkaar aansluiten. Medewerkers worden nauw betrokken en gestimuleerd om mee te denken. De resultaten zijn een efficiënter productieproces, kostenreductie en een hoger prestatieniveau van de medewerkers, waardoor er meer winst wordt gemaakt en de positie van Napoleon in een harde, competitieve markt versterkt.